جزئیات واریز عیدی ۱۴۰۵؛ از کف ۲۰ میلیونی کارگران تا انتظار برای رقم نهایی کارمندان

به گزارش کارگر آنلاین، با نزدیک شدن به ماه‌های پایانی سال، جزئیات نحوه محاسبه و مبالغ پرداختی عیدی برای گروه‌های مختلف حقوق‌بگیر مشخص شده است. بر اساس ضوابط قانونی، مبلغ عیدی کارگران و کارمندان در سال ۱۴۰۵ تفاوت‌های چشمگیری در نحوه محاسبه خواهد داشت.

سقف و کف عیدی کارگران در سال ۱۴۰۵طبق قانون کار، مبنای محاسبه عیدی کارگران مشمول این قانون، معادل ۶۰ تا ۹۰ روز آخرین مزد روزانه آن‌هاست. با توجه به اینکه حداقل دستمزد روزانه در سال ۱۴۰۴ مبلغ ۳٬۴۶۳٬۶۵۶ ریال تعیین شده است، مبالغ عیدی به شرح زیر خواهد بود:

حداقل عیدی: مبلغ ۲۰ میلیون و ۷۸۱ هزار تومان (معادل ۶۰ روز کارکرد).

حداکثر عیدی: مبلغ ۳۱ میلیون و ۱۷۲ هزار تومان (معادل ۹۰ روز کارکرد).

لازم به ذکر است که این ارقام برای کارگرانی است که یک سال کامل در کارگاه مربوطه مشغول به فعالیت بوده‌اند؛ افرادی با سابقه کمتر از یک سال، به نسبت ماه‌های کارکرد عیدی دریافت می‌کنند.

وضعیت عیدی کارمندان دولت - برخلاف کارگران، عیدی کارمندان دولت و بازنشستگان کشوری و لشگری رقم ثابتی است که به صورت سالانه توسط هیئت وزیران تعیین و ابلاغ می‌شود. در حالی که سال گذشته این رقم در حدود ۳ میلیون تومان بود، پیش‌بینی می‌شود برای امسال شاهد افزایش این مبلغ باشیم. با این حال، هنوز رقم دقیق عیدی کارمندان برای سال ۱۴۰۵ از سوی دولت اعلام نشده و جامعه کارمندی منتظر تصویب نهایی آن در جلسات آتی هیئت وزیران است.