به گزارش کارگرآنلاین، بنا بر اعلام سازمان تامین اجتماعی،براساس بخشنامه صادر شده به ادارات کل تامین اجتماعی سراسر کشور به تصویبنامه شورایعالی کار درخصوص تعیین حداقل دستمزد روزانه سال ١٣٩٦ و سایر سطوح دستمزدی و حداقل مزایای پرداختی به کارگران مشمول قانون کار و به تبع آن میزان افزایش دستمزد روزانه مبنای کسر حق‌بیمه در سال ١٣٩٦ اشاره شده و واحدهای اجرایی این سازمان را مکلف کرده است ضمن اطلاع رسانی لازم به کارفرمایان مشمول قانون تامین اجتماعی، مراتب را به هنگام دریافت لیست و حق بیمه ماهیانه رعایت کنند:

1.حداقل دستمزد روزانه مبنای وصول حق بیمه بیمه شدگان مشمول قانون تامین اجتماعی (به استثناء رانندگان حمل و نقل عمومی بین شهری و فعالیتهای دارای دستمزد مقطوع) در‌سال ١٣٩٦ مبلغ ٣٠٩، ٩٧٧ ریال اعلام می‌ شود.

2.سایر سطوح دستمزدی براساس آخرین دستمزد روزانه سال ١٣٩٥، معادل ١٢ درصد بعلاوه رقم ثابت روزانه ٦، ٧٦٨ ریال بشرح ذیل افزایش می‌یابد.
مزد روزانه شغل در سال ١٣٩٦ = (٦، ٧٦٨ + ١ / ١٢ × آخرین مزد روزانه شغل در سال ١٣٩٥)

3.با توجه به اینکه طبق بند ٣ تصویب نامه شورایعالی کار مقرر شده از سوی کارفرمایان به کارگران اعم از دائم و موقت ماهیانه مبلغ 1.100.000 ریال کمک هزینه اقلام مصرفی خانوار، به عنوان مزایای رفاهی و انگیزه‌ای پرداخت کند؛ لذا کارفرمایان ذیربط باید طبق بند ٥ ماده ٢ قانون تامین اجتماعی و آئین نامه اجرائی ماده ٣٩ قانون با رعایت بخشنامه‌های ٥ و ١ ‏‏‏‏/ ٥ جدید درآمد به هنگام تنظیم صورت مزد و مزایا نسبت به درج مبلغ یادشده به همراه سایر اقلام مشمول کسر حق بیمه در ستونهای مربوطه و کسر حق بیمه متعلقه و پرداخت آن به شعبه ذیربط اقدام کنند.

توجه: ضمناً در مورد کسر حق بیمه از مبلغ ٠٠٠ ‏/ ١٧ ریال پایه سنواتی (موضوع بند ٣ تصویب نامه مورخ ٢٥ ‏/ ١٢ ‏/ ٩٥ شورایعالی کار) بابت بیمه شدگانی که دارای حداقل یکسال سابقه در کارگاه می‌باشند متعاقباً اطلاع رسانی خواهد شد.

4. به هنگام محاسبه حق بیمه آن دسته از بیمه شدگان که در آخرین گزارش بازرسی انجام شده مربوط به قبل از ١ ‏‏‏‏/ ١ ‏‏‏‏/ ١٣٩٦، دستمزد آنان بیش از حداقل دستمزد روزانه (٢٧٠، ٧٢٢ ریال) درج شده است، چنانچه در سال ١٣٩٦ کارفرما از ارسال لیست و حق بیمه بیمه شدگان مذکور خودداری و یا در لیستهای ارسالی ترک کار آن‌ها را اعلام نکند،باید دستمزد آن‌ها بشرح بندهای ٢ و ٣ تعیین و سپس مبنای محاسبه حق بیمه ماههایی که لیست آن ارسال نشده است قرارگیرد.

5.حداقل مبنای پرداخت حق بیمه برای بیمه شدگان ادامه بیمه به طور اختیاری و صاحبان حرف و مشاغل آزاد نیز در سال ١٣٩٦ معادل ٣٠٩، ٩٧٧ ریال خواهد بود.

همچنین مبنای پرداخت حق بیمه بیمه شدگان ادامه بیمه به طور اختیاری و صاحبان حرف و مشاغل آزاد که مبنای پرداخت حق بیمه آنان در سال ١٣٩٥ از رقم روزانه ٢٧٠، ٧٢٢ ریال بیشتر می‌باشد، همانند سایر سطوح دستمزدی معادل ١٢ درصد بعلاوه رقم ثابت ٦. ٧٦٨ ریال مطابق روش ذیل در سال جاری افزایش می‌یابد.

مبنای پرداخت حق بیمه روزانه در سال ١٣٩٦ = (٦، ٧٦٨ + ١٢ ‏‏‏‏/ ١ ×آخرین مبنای پرداخت حق بیمه روزانه در سال ١٣٩٥)

6.تمامی پرداختیهای آن دسته از مقرری بگیران بیمه بیکاری که تاریخ وقوع بیکاری آنان از تاریخ ١ ‏‏‏‏/ ١ ‏‏‏‏/ ١٣٩٦ به بعد است، با رعایت حداقل دستمزد سال ١٣٩٦ خواهد بود. همچنین پرداختیهای آن دسته از مقرری بگیران سنوات قبل که درسال ٩٦ ادامه می‌یابد و مبلغ آن کمتر از حداقل دستمزد سال است  تا مبلغ حداقل دستمزد امسال ترمیم می شود.

7.دستمزد مقطوع روزانه رانندگان مشمول قانون بیمه اجتماعی رانندگان حمل و نقل بار و مسافر بین شهری (ضریب ٣ ‏‏/ ١) معادل 403.000ریال، بابت رانندگان مینی بوس و سواری (ضریب ١ ‏‏/ ١) معادل 341.000ریال، سایر رانندگان و رانندگان تاکسی، وانت بار و مینی بوس درون شهری معادل ٣٠٩، ٩٧٧ ریال تعیین می‌ شود.

8.با توجه به بخشنامه شماره ٤ ‏‏‏‏/ ٧ مشترک فنی و درآمد، حق بیمه کارگران ساختمانی براساس سطح مهارت اعلام شده در کارت مهارت فنی آنان و براساس دستمزد مقطوع روزانه شغل مربوطه با اعمال ضرائب ٢ ‏‏‏‏/ ١، ٣ ‏‏‏‏/ ١ و ٤ ‏‏‏‏/ ١ برابر حداقل دستمزد سال ١٣٩٦ به ترتیب برای کارگران درجه سه (٣٧٢، ٠٠٠ ریال)، درجه دو (٤٠٣، ٠٠٠ ریال) و درجه یک (433.000ریال) محاسبه و وصول می‌شود.

9.با عنایت به مصوبات شورایعالی تأمین اجتماعی و هیأت امناء محترم سازمان تامین اجتماعی، حداکثر دستمزد روزانه مشمول کسر حق بیمه در سال جاری ٧ برابر حداقل دستمزد روزانه معادل 2.169.840 ریال تعیین و رعایت موضوع حسب مورد در ماههای ٣١، ٣٠ و ٢٩ روزه الزامی است.