تاریخ : 14:12 - 1397/11/09
کد خبر : 72138
سرویس خبری : کارگری و اقتصادی
مدیرعاملی که به جای ۷۵۰ کارمند حقوق گرفته است!/ بانک سرمایه ادعای توزیع پول بین کارکنانش را تکذیب می‌کند؟
«مدیرعامل سابق بانک سرمایه ۱.۵ میلیارد تومان دستمزد دریافت کرده است» این خبری است که در جلسه دادگاه وی عنوان شد. اگر این مبلغ را با میانگین حقوق کارکنان دولت و سیستم بانکی مقایسه کنیم مشخص می‌شود که وی به جای ۷۵۰ کارمند حقوق دریافت کرده است.
به گزارش کارگر آنلاین ، در سومین جلسه رسیدگی به اتهامات سه عضو سابق هیأت مدیره بانک سرمایه که روز گذشته در شعبه سوم دادگاه ویژه جرایم اقتصادی به ریاست قاضی مسعودی مقام برگزار شد، قاضی دادگاه با اشاره به حقوق و پاداش دریافتی توسط مدیرعامل سابق این بانک، به عدد شگفت‌انگیزی اشاره کرد که به تیتر بسیاری از رسانه‌ها تبدیل شد؛ «۱.۵ میلیارد تومان دستمزد».
در این جلسه، قاضی دادگاه خطاب به مدیرعامل سابق بانک سرمایه گفت: «شما از سال ۹۲ همچنان ماندید و می‌دانستید که اشتباه کردید. وقتی یک و نیم میلیارد تومان دستمزد می‌گیرید و دوبی می‌روید و در هیأت مدیره‌های مختلف بودید نتیجه این می‌شود. نتیجه چند شغله بودن ناشی از این است»، هرچند که متهم در ابتدا از این مسئله ابراز بی‌‌اطلاعی کرد اما با یادآوری قاضی دادگاه مجبور شد اعتراف به دریافت چنین مبلغی بکند و در عین حال بگوید: «خیلی سال‌ها کار می‌کردم و حقوق نمی‌گرفتم. پاداش را منزل نبردم و در بین کارمندان تقسیم کردم.» در همین هنگام قاضی مسعودی نیز به کنایه گفت: «همه مسئولانی که ما محاکمه می‌کنیم متأسفانه افراد ضعیف جامعه‌اند!»
به گزارش کارگر آنلاین حال اگر حقوق و پاداش دریافتی مدیرعامل سابق بانک سرمایه که بالغ بر ۱.۵ میلیارد تومان اعلام شده را بر میانگین حقوق کارکنان بانکی یعنی دو میلیون تومان تقسیم کنیم به این نتیجه می‌رسیم آقای مدیرعامل سابق به جای ۷۵۰ کارمند بانکی حقوق دریافت کرده است.
در عین حال مدیرعامل متهم بانک سرمایه مدعی شده است مبلغ ۱.۵ میلیارد تومان دریافتی خود را بین کارکنان این بانک تقسیم کرده که در این میان خوب است بانک سرمایه پاسخ این سوال را بدهد که آیا چنین ادعایی صحت دارد یا خیر.