سرویس مشاوره کارگر آنلاین
کارگر آنلاین | اگر کارگر زودتر از تاریخ اتمام قرارداد ترک کار کند، کارفرما می تواند سفته را اجرا بگذارد؟طبق تبصره ماده ۲۱ قانون کار، کارگری که استعفا می‌دهد باید حداقل یک ماه پس از ارائه استعفای کتبی به کار خود ادامه دهد و پس از آن حتی بدون اتمام قرارداد کار می‌تواند از حضور در کار خودداری کند. لازم به توضیح است که در صورتی که قرارداد کار مدت موقت باشد در زمان اتمام قرارداد کار رعایت این شرط لازم نیست و کارگر با اتمام قرارداد کار می‌تواند از تمدید و حضور در سر کار خودداری کند.
بیماری خاموش ایرانی ها را بشناسید/راه های درمان و پیشگیری کارخانه تصفیه بدن
بیماری های مزمن، از جمله بیماری هایی هستند که علت 63 درصد مرگ های جهانی را شامل می شوند. بیماری‌های کلیوی از جمله بیماری های مزمنی هستند که امروزه افراد بسیار زیادی از دنیا با آن دست و پنجه نرم می کنند.
