یادداشت بهزاد تیمورپور
در دنیای امروز که سازمانها و نهادها به طور فزایندهای بر ارائه خدمات کارآمد و فنی تأکید دارند، توجه به ابعاد انسانی و اجتماعی زندگی ذینفعان، به ویژه قشر بازنشسته، از اهمیت ویژهای برخوردار است. در مورد بازنشستگان، صرف ارائه خدمات بیمهای، درمانی و فنی، هر چند ضروری و حیاتی است، اما به تنهایی نمیتواند ضامن رضایت و کیفیت زندگی آنها باشد. غفلت از «پیوست فرهنگی و اجتماعی» در کنار این خدمات، میتواند به نارضایتیهای عمیقتر و گستردهتری منجر شود.
گزارش ناراحت کننده برای کارگران!
کارگر قرارداد موقت و پیمانکاری که همیشه در نگرانی بیکارشدن است، نمیتواند اجرای طرح طبقهبندی را به عنوان یک مطالبه با قدرت پیگیری کند؛ نگاهی به کارگاههای فعال کشور نشان میدهد هرجا کارگران قدرتمندتر هستند و عرف کارگاه، زیاد دستخوش دستکاری و تغییر تنزلی نشده، هرجا کارگران تشکل دارند و میتوانند بدون ترس و واهمه، سر میز مذاکره با کارفرما بنشینند، طبقهبندی بهتر اجرا شده و نتایج مطلوبتری هم داشته است.
کارگران سیمان جوین خواستار اجرای طرح طبقهبندی مشاغل هستند/ نگرانی کارگران از سیاستهای دولت در فروش سوخت به کارخانهها
کارگران کارخانه سیمان جوین خواستار اجرای طرح طبقهبندی مشاغل برای افزایش دستمزدهایشان در این واحد تولیدی هستند.
لینکستان