کارگر آنلاین | با نزدیک شدن به ماههای پایانی سال، جزئیات نحوه محاسبه و مبالغ پرداختی عیدی برای گروههای مختلف حقوقبگیر مشخص شده است. بر اساس ضوابط قانونی، مبلغ عیدی کارگران و کارمندان در سال ۱۴۰۵ تفاوتهای چشمگیری در نحوه محاسبه خواهد داشت.
خبرخوش/تعیین سقف ۱۲۰ ساعت برای فوقالعاده اضافه کار قانون کار مغایر قانون نیست
عدم ابطال بخشنامه وزارت نیرو در تعیین سقف ۱۲۰ ساعت برای فوقالعاده اضافه کار قانون کار (دادنامه شماره ۱۵۲۵ مورخ ۲۰/۱۲/۱۳۹۹ هیئت تخصصی کار، بیمه و تأمین اجتماعی دیوان عدالت اداری)