بررسی تعاملات ترامپ و نتانیاهو در یک بازی چندجانبه
کارگر آنلاین | وحید افراسیابان در یادداشتی می نویسد: ایران در هر مرحله میسنجد که آیا بهتر است همکاری کند (تسهیل مذاکرات) یا در برابر خواستهها مقاومت ورزد تا امتیازات بیشتری کسب کند. هر تصمیم ایران بر مذاکرات تاثیر میگذارد. برای مثال، موفقیت مذاکرات عمان و آمادگی ایران برای ادامه گفتوگو، «سیگنالی» به جامعه بینالملل است که ایران همچنان در بازی میماند.
چرا سازمان بازرسی کشور میگوید ما بودیم که افزایش مزد را به ۲۶ درصد رساندیم؟! / مذاکرات دستمزد در شورایعالی کار فرمالیته و نمایشی نیست!
پنج درصد افزایش پایه دستمزد که از محل کاهش سنوات تامین شده، اصلاً نتیجه قابل قبولی نیست؛ نمیتوان آن را یک دستاورد به حساب آورد؛ اما حاصل نهایی هرچه که هست، نتیجه کنشگریهای کارگران در سطوح و عرصههای مختلف است، از شش هزار امضا پای بیانیه دفاع از مزد قانونی گرفته تا تلاشهایی که در رسانهها و در تشکلهای رسمی و غیررسمی صورت گرفته است؛ این نتیجه درست است که رضایتبخش نیست اما همین نتیجهی ناچیز را هم میخواهند قبضه کنند و بگویند «ما بودیم که دستور دادیم»!
اعلام نتایج هفتمین آزمون استخدامی دستگاههای اجرایی+جزییات
رئیس سازمان سنجشوآموزش کشور گفت: نتایج هفتمین آزمون استخدامی دستگاههای اجرایی حداکثر تا ۱۵ دی اعلام خواهد شد.