کارگر آنلاین | یک فعال کارگری گفت: اگر امکان برگزاری جلسات مزدی و تصمیمگیری درباره افزایش حقوق وجود نداشته باشد، دولت میتواند از طریق سازکارهایی چون تعاونیها، فروشگاههای کارگری یا کارتهای اعتباری و با استفاده از اطلاعات موجود در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، حمایت مستقیم از کارگران را عملیاتی کند.
یادداشت بهزاد تیمورپور:
شکاف رضایت در عصر دیجیتال و زندان های مدرن
عصر دیجیتال، با تمام نویدهایش برای ارتباط و دسترسی، ما را در تلهای پیچیده گرفتار ساخته است. ما در میانه دو نیروی متضاد گیر افتادهایم: از یک سو، رضایت کاذب ناشی از «حبابهای اطلاعاتی» که دنیای ما را کوچک و تأییدشده نگه میدارند، و از سوی دیگر، فشار خردکننده «تورمهای اجتماعی» که استانداردهای موفقیت را به سطوح غیرقابل دستیابی سوق میدهند. این دو نیرو، در کنار هم، «شکاف رضایت» مدرن را ایجاد کردهاند؛ شکافی که نه با فناوری بیشتر، بلکه با هوشیاری بیشتر پر میشود.