به بهانه گزارش مرکز پژوهشهای مجلس در خصوص میزان تحقق اهداف برنامه هفتم؛
کارگر آنلاین | سید صالح هاشمی در یادداشتی برای کارگر آنلاین نوشت : گزارش مرکز پژوهشهای مجلس بهصراحت نشان میدهد که یکی از بندهای کلیدی ماده ۶ برنامه هفتم، تخصیص «۱۰۰ همت تسهیلات قرضالحسنه» برای اشتغال خرد و خانگی بوده اما تا پایان شهریور ۱۴۰۴ تخصیص این منابع گزارش نشده و در نتیجه همسویی ابزارهای مالی با هدف ایجاد سالانه یک میلیون شغل برقرار نشده است؛ این واقعیت نشاندهنده شکاف بین هدفگذاری سیاستی و اجرای منابع است و لازم است همزمان با پیگیری تخصیص، پرسشعمیقتری درباره سازوکارهای ایجاد اشتغال پایدار مطرح کنیم.
سرویس مشاوره کارگر آنلاین
اگر کارگر زودتر از تاریخ اتمام قرارداد ترک کار کند، کارفرما می تواند سفته را اجرا بگذارد؟
کارگر آنلاین | اگر کارگر زودتر از تاریخ اتمام قرارداد ترک کار کند، کارفرما می تواند سفته را اجرا بگذارد؟طبق تبصره ماده ۲۱ قانون کار، کارگری که استعفا میدهد باید حداقل یک ماه پس از ارائه استعفای کتبی به کار خود ادامه دهد و پس از آن حتی بدون اتمام قرارداد کار میتواند از حضور در کار خودداری کند. لازم به توضیح است که در صورتی که قرارداد کار مدت موقت باشد در زمان اتمام قرارداد کار رعایت این شرط لازم نیست و کارگر با اتمام قرارداد کار میتواند از تمدید و حضور در سر کار خودداری کند.