دبیر کل کانون عالی انجمن های صنفی کارگران با تاکید بر رفع هرگونه تبعیض در بکارگیری نیروهای کار بر اصلاح انواع قراردادهای کار و نظام پرداختی ها در دولت آینده تاکید کرد.

حق بیمه قراردادهای پیمانکاری یکی از موانع اصلی بهبود فضای کسب‌وکار در سال‌های گذشته بوده است. به همین دلیل در دو ماده از طرح اصلاح قانون حداکثر استفاده از توان تولیدی و خدماتی نیز به این موضوع پرداخته شده است. اما آنچه در طرح پیشنهادی برای اصلاح حق بیمه قرارداد نگاشته شده است نه‌تنها مشکل کسب‌وکارها را حل نخواهد کرد بلکه مشکلات آن‌ها را با سازمان تأمین اجتماعی بیشتر می‌کند.

معاون وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی از فعال شدن ۳۲۰ دفتر پیشخوان برای ثبت قراردادهای کارگران خبر داد و گفت: مذاکره برای فعال کردن تمام دفاتر پیشخوان در سطح تهران ادامه دارد.

سامانه ثبت قراردادهای کار و ثبت دادخواست‌ها که از مرداد گذشته رونمایی شد و قرار بود از مهرماه در دسترس قرار گیرد، با بخشنامه دولت به بن‌بست خورد و معطل تعیین نرخ سازمان تنظیم مقررات و ارتباطات رادیویی است.

یک مقام مسئول کارگری می‌گوید اصلاح ماده ۷ قانون کار عزم جدی و دعوت تشکل‌های کارگری و کارفرمایی را می‌خواهد و ما در حال حاضر چنین عزم و جنب و جوشی را نمی‌بینیم.

سامانه جامع روابط کار که در مرداد ماه گذشته با رونمایی از دو زیرسامانه آن در وزارت کار معرفی شده بود، حالا مراحل نهایی راه‌اندازی را در همان دو زیر سامانه طی می‌کند و به گفته معاون وزیر کار از اوایل خرداد ماه در ۵ استان در دسترس خواهد بود.

عضو هیأت‌مدیره شوراهای اسلامی کار کشور با بیان این‌ که در مورد تدوین دستورالعمل سقف مدت قراردادهای موقت کارگران به صورت 3 جانبه با دولت و کارفرمایان به توافق رسیده‌ایم، گفت: در صورت تصویب آیین‌نامه، قراردادهای موقت و دائمی نظامند‌ می‌شود.

مدیرکل روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به راه اندازی سامانه امنیت شغلی و قرارداد کار گفت: سامانه ثبت قراردادهای کار در حال حاضر در مرحله آزمایشی است و از اول مهر در دسترس قرار می گیرد.

مدیرکل روابط کار و جبران خدمت وزارت کار با اشاره به رونمایی «سامانه ثبت قراردادهای کار» در مرداد ماه گفت: کارفرمایان مکلفند در این سامانه تمام نسخه‌های قرارداد کار اعم از دائم، موقت و شفاهی را بارگذاری کنند.

دبیرکل سابق کانون عالی شوراهای اسلامی کار با افشای این موضوع که برخی تشکل های کارگری خود را در دامن دولت می‌بینند و برخی از مسئولان بین این نهادها تفرقه می‌اندازند، گفت: درباره قراردادهای سفیدامضاء و موضوع بازنشستگی مشاغل سخت و زیان‌آور مکاتباتی کردیم اما بی‌نتیجه ماند.