یادداشت بهزاد تیمورپور
در دنیای امروز که سازمانها و نهادها به طور فزایندهای بر ارائه خدمات کارآمد و فنی تأکید دارند، توجه به ابعاد انسانی و اجتماعی زندگی ذینفعان، به ویژه قشر بازنشسته، از اهمیت ویژهای برخوردار است. در مورد بازنشستگان، صرف ارائه خدمات بیمهای، درمانی و فنی، هر چند ضروری و حیاتی است، اما به تنهایی نمیتواند ضامن رضایت و کیفیت زندگی آنها باشد. غفلت از «پیوست فرهنگی و اجتماعی» در کنار این خدمات، میتواند به نارضایتیهای عمیقتر و گستردهتری منجر شود.
پرداخت حقوق مرخصی زایمان ماهانه میشود
پرداخت حقوق مرخصی زایمان به زنان شاغل در دوران مرخصی زایمان به جای آخر دوره به صورت ماهانه پرداخت میشود.
آیا بعد از مرخصی زایمان میشود بلافاصله از بیمه بیکاری استفاده کرد؟
برنامه کارگر ایرانی، امروز (یکشنبه۳ مرداد) از طریق اینستاگرام پخش شد. میهمان این برنامه به پرسشهایی در مورد حقوق کار و تامین اجتماعی پاسخ داد.
وضعیت "مرخصی زایمان" چگونه است؟
مدیرکل امور بیمه شدگان سازمان تأمین اجتماعی گفت: با افزایش مرخصی زایمان از ۶ ماه به ۹ ماه دادخواستهایی که در دیوان عدالت اداری در این زمینه ثبت شده بود، منتفی شده و بانوان مشمول این قانون از مرخصی تا ۹ ماه استفاده میکنند.
خبر خوش مدیرعامل تامین اجتماعی برای زنان شاغل و کارمندان دولت
سالاری با صدور دستور اداری به شعب سازمان تأمین اجتماعی در سراسر کشور افزایش مرخصی زایمان از ۶ ماه به ۹ ماه را ابلاغ کرد.
شرایط دریافت غرامت مرخصی زایمان تامین اجتماعی +عکس
کارگر آنلاین : چه شرایطی برای دریافت کمک هزینه بارداری لازم است؟
لینکستان