کارگر آنلاین | یک تسویه حساب کلی و ساده، برخلاف تصور برخی کارفرمایان، همیشه به معنای پایان اختلافات مالی با کارگر نیست؛ به ویژه زمانی که در سند تسویه مشخص نشده باشد چه مبالغی بابت دستمزد، عیدی، سنوات، مرخصی و سایر مزایای قانونی پرداخت شده است.
روایتی از زمینگیر شدن یک کارخانه با واردات غلط!و بیکاری کارگران
با وجود مدیریت جدید باز هم مشکلات پابرجا ماند و اتفاق خاصی برای وضعیت کارگران رقم نخورد. میتوان گفت که کاهش حجم تولیدات، مشکلات کارگری، به تعویق افتادن حقوق و فشار بدهیهای بانکی از جمله عواملی بود که طی سالهای گذشته موجب شکل گیری اعتراضات در بازههای زمانی مختلف از سوی کارگران شده است.
لینکستان
