سرویس مشاوره حقوقی کارگر آنلاین
کارگر آنلاین | ترک کار ناگهانی در پی مشاجره یا ناراحتی، یکی از چالشبرانگیزترین مسائل در روابط کار است که اغلب کارگران از تبعات حقوقی آن بیاطلاعند؛ مسئلهای که به گفته کارشناسان، ضمن محفوظ ماندن مطالبات معوقه، با محرومیت از بیمه بیکاری و احتمال مسئولیت مدنی همراه است.
در مرحلهی دوم متناسبسازی به ۹۰درصد از خواستههای خود رسیدهایم
حسن صادقی در یک لایو اینستاگرامی درباره مطالبات کارگران و و متناسبسازی حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی توضیحاتی ارائه داد.
آیا مستمری تیرماه ۹۹ مبنای افزایش مستمری ۱۴۰۰ است؟
شاهین نامداری (فعال حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی) در یاداشتی نوشت: چنانچه درصدهای ناشی از ماده ۹۶ در مبلغ مستمری تیرماه ۱۳۹۹ (قبل از متناسب سازی) مداخله داده شده، صرفاً ناشی از خبط و خطای متصدیان یا خطای نرم افزاری بوده، قابلیت اصلاح خواهد داشت.
افزایش ۱۳۰ درصدی منابع افزایش مستمری ۱۴۰۰/ احکام افزایش مستمری پس فردا صادر میشود/ افزایش مستمری حداقل بگیران به بیش از ۴ میلیون تومان
مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی، گفت: «احکام افزایش مستمری سال ۱۴۰۰ تا فردا نهایی و از پس فردا صادر میشود.»
مبلغ مستمری از سوی مدیرعامل تامین اجتماعی اعلام میشود/علیالحسابِ ۱ میلیون ۲۰۰ هزار تومان از هیچکس کسر نمیشود
یک منبع آگاه اعلام کرد که ارقام مربوط به افزایش مستمری ناشی از متناسبسازی در سال ۱۴۰۰ و اعمال ماده ۹۶ قانون تامین اجتماعی باید توسط مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی نهایی و اعلام میشود.
لینکستان