کارگر آنلاین | سالهاست نیروهای شرکتی، کارکنانی که سختترین ساعات کاری دستگاهها را میگذارند اما نه حقوق دولتی میگیرند و نه عقد قرارداد مستقیمی دارند، از «بلاتکلیفی» در فیش حقوقی، بیمه و قراردادهایشان گلایه دارند. حالا رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور در نشست با کمیسیون اجتماعی مجلس، از شناسایی «شش مشکل اصلی» این نیروها و طراحی یک مصوبه دولتی برای حل آنها خبر داده است. اما سؤال کارگران این است: پس از سالها وعده، این بار چه تضمینی وجود دارد که مصوبه، به کف دست کارگر برسد؟
در مجامع عمومی شرکتها چه خبر است
پاداش ۶۰۰ میلیون تومانی هیأت مدیره «شنفت»!
هیأت مدیره نفت پارس در سال مالی گذشته توانسته ۱۸ درصد به نسبت کل فروش این شرکت، سود خالص برای سهامداران خود محقق کند. در برابر این عملکرد مجمع، پاداش ۶۰۰ میلیون تومانی را برای ۵ نماینده حقوقی هیأت مدیره شرکت تصویب کرده است.
لینکستان
