کارگر آنلاین | در حالی که انتظار می‌رود کارگران با ساعات کاری کمتر از تمام وقت، مزایای خود را به نسبت ساعات کار دریافت کنند، بخشنامه‌ای از سوی سازمان تأمین اجتماعی ابهاماتی را در خصوص نحوه محاسبه بیمه این قشر ایجاد کرده است. بر اساس این بخشنامه، حتی کارگری که تنها یک ساعت در روز مشغول به کار است، مشمول محاسبه کامل بیمه آن روز خواهد بود. این موضوع در حالی مطرح می‌شود که حقوق این دسته از کارگران طبق ماده ۳۹ قانون کار، به نسبت ساعات کارشان محاسبه می‌شود.

رئیس کانون بازنشستگان تأمین اجتماعی استان تهران گفت: ۹۷ درصد قرارداد‌های کار به صورت موقت منعقد می‌شوند و مشخص نیست که کارگر تا چه مدت در آن واحد کار مشغول خواهد بود.

بیشتر کارگران فصلی، ساعتی و پاره وقت با نزدیک شدن به روز‌های پایانی سال، روزشماری می‌کنند کارفرمایان عیدی و پاداش آن‌ها را پیش از پایان سال بپردازند تا از این طریق مایحتاج مورد نیاز خانواده هایشان را تامین کنند.